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要着眼干部梯次配备的需要 [复制链接]

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(2)柔性化的团队结构。即以一些临时性的、以任务为导向的团队式组织,强调工作能力与工作成绩,团队成员可以是临时选任的,有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神。柔性化的目的是整合资源,组织能以敏锐的观察力和科学的判断力,关注外部环境的变化,及时做出正确决策。

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